Me encuentro con muchos contratos en los que os obligan a firmar una clausula en la que se da la opción de no realizar el reconocimiento médico.
Esta opción es una ilegalidad para las camareras de piso. Os dejo la orden del Ministerio de Trabajo en la que establece que este reconocimiento es obligatorio para las camareras/os pisos.
Os animo a que vengáis a las reuniones de AKUS para formaros en Prevención de Riesgos Laborales. Mi consejo es que si os obligan firméis la opción del «No Reconocimiento Médico» y que después os pongáis en contacto conmigo para denunciar en Inspección de Trabajo. Primero se obedece, después se denuncia, eso son los pasos correctos, ok?
Por cierto, los Reconocimientos Médicos son horas efectivas trabajadas. No pueden hacerse en días de descanso ni por supuesto, trabajar después las horas de ese tiempo. Os tenéis que ir a vuestra hora.